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Concordo com a política de privacidade e controle de dados e informações pessoais

Ao realizar a introdução de negócios e empregos para trabalhadores, reconhecemos plenamente a responsabilidade corporativa que uma empresa de recursos humanos adquire ao ter acesso a uma grande quantidade de dados pessoais. A política de proteção de dados pessoais tem o intento de melhoria do gerenciamento, e da diminuição dos riscos relacionados a vazamento de dados; estabelecemos tal política e iremos operá-la devidamente.

  1. 1.É necessário definir claramente o propósito de uso das informações pessoais, independentemente se a informação foi ou não adquirida pela própria pessoa, e usa-las apenas para sua finalidade. Para garantir que os dados seja usado apenas dentro de sua finalidade, iremos estar sempre instruindo os nossos funcionários.
    Abaixo está as finalidades de uso dos dados pessoais:
Quem Finalidade
Candidato Para seleção e contratação.
Registrante
  1. 1)Seleção de recrutamento.
  2. 2)Supervisão do desempenho no serviço, gestão dos funcionários, e benefícios para o bem- estar.
  3. 3)Exame médico determinado pela lei de segurança e saúde no trabalho.
  4. 4)Uso por terceiros para o sistema de uso de benefícios para o bem- estar e educação.
  5. 5)Para o uso da empresa ou terceiros, determinados por leis
  6. 6) Para o monitoramento feito pela empresa, para evitar vazamento dos dados pessoais na internet ou outros meios.
Funcionário
(Haken-shain)
Apenas para a contratação. Itens 2)~ 6)
Funcionário Para gestão em geral da empresa. Itens 2)~6)
Parceiros e Clientes Para o progresso do serviço e contratações.
Acionistas Realização de negócios comerciais

Não utilizaremos as informações pessoais do contratado para fins que não esteja dentro da nossa política de proteção de dados pessoais. Em caso de exceção, iremos entrar em contato com o contratado.

  1. 2.Nós respeitamos a lei de proteção de informações pessoais e suas diretrizes, e outras escalas estabelecidas por todos os países relacionados a nossa diretrizes de negócios e aplicaremos as medidas de controles estipuladas pela JISQ15001 (Sistema de Gerenciamento de Proteção de Informações Pessoais).
  2. 3.Analisamos e reconhecemos os riscos relacionados ao vazamento, perda, destruição de dados pessoais. Além disso, quando percebermos o risco de ocorrência dessas funções estaremos prontos solucioná- las.
  3. 4.Reclamações e queixas podem ser feitas em escrito ou pelo site da empresa. Seremos ágeis ao solucioná- las
    No caso de solicitação da divulgação dos dados pessoais pelo indivíduo específico indicado nas informações pessoais, ao menos que tenha um motivo pela lei para não o fazer, iremos divulgar os dados sem delongas.
    Além disso, se for solicitado a correção, adicionamento, remoção ou suspensão do uso de informações pessoais detidas pela companhia, investigaremos prontamente e tomaremos medidas necessárias se houver um motivo justificável.
    Pode haver a necessidade de precisarmos de certos documentos, ou precisarmos fazer algumas perguntas pessoais, nesse caso pedimos a sua colaboração.
    Caso for preciso o uso do correio, a taxa de registro de envio (840 ienes) será por conta do contratado. A recepção da nossa empresa estará aberta apenas das 9:00 às 17:00.
    No entanto, a respeito de cancelamento de informações pessoais, há casos na qual não poderemos cumprir com o pedido, por violar as leis de armazenamento legal.
  4. 5.Em relação ao sistema de gerenciamento de manuseamento de informações pessoais, iremos considerar as opiniões e queixas recebida de todos para assim aprimorarmos de forma contínua o nível do nosso sistema.
■Contato sobre a política de proteção de dados pessoais
Man to Man 株式会社 (Man to Man Ltda.,)
営業統括本部 個人情報に関する苦情・相談窓口
(Dep. de informações pessoais relativas a reclamações e queixas)
〒460-0007 愛知県名古屋市中区新栄1丁目7番7号RTセンターステージビル
(Aichi-ken Nagoya-shi Shinsakae 1-1-7 RT Center Stage Bldg.)
TEL:052-262-8833 E-mail:info@man-to-man-g.com

Estabelecido: 1/7/2005
Revisado: 1/1/2009

Man to Man Ltda.,
Diretor representativo e presidente Masatsugi Tanaka